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正社員がリスキリングをしたいと思える月収の増額、中央値で「1万円」/マイナビ転職調査

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 マイナビが運営する総合転職情報サイト「マイナビ転職」は、正社員800名を対象に行った「正社員のリスキリング実態調査(2023年)~リスキリングで賃金は上がるのか~」の調査結果を発表した。

調査概要
  • マイナビ転職「正社員のリスキリング実態調査(2023年)~リスキリングで賃金は上がるのか~」
  • 調査期間:2023年1月6日(金)~1月8日(日)
  • 調査方法:20~59歳の正社員を対象にWEB調査を実施
  • 有効回答数:800名(内訳:20~59歳の各年代200名ずつ)

※グラフの内訳は端数四捨五入の関係で合計数値と合わない場合がある。

調査結果(一部抜粋)

  • 「リスキリングは必要だと思う」は約8割

 今の自分にリスキリングは必要だと思うかたずねたところ(単一回答)、「とてもそう思う(21.1%)」「ややそう思う(58.5%)」を合わせて、79.6%が「そう思う」と感じている結果となった。

  • リスキリングに期待すること、「仕事の幅が広がる」「昇給」など

 リスキリングにどんなことを期待するかたずねたところ(複数回答)、「仕事・働き方の幅を広げること(40.1%)」が最多の回答となった。次いで、「学んだ知識を今の仕事・業務に役立てること(35.9%)」「昇給(29.6%)」が続いた。

  • リスキリング経験者は44.8%

 リスキリングをしたことがあるかたずねたところ(複数回答)、リスキリング経験者は全体の44.8%となった。

  • リスキリング後の変化、「資格の取得ができた」「昇給」など

 リスキリング後の変化についてたずねると(複数回答)、「資格の取得ができた」が最多で26.8%となった。次いで、「昇給した(11.2%)」「人脈が増えた(7.8%)」「昇進・昇格した(6.4%)」が続いた。

  • リスキリングをしたいと思ったきっかけ、「自分のためになる」「知識不足を感じた」など

 リスキリングをしたいと思ったきっかけをたずねると(複数回答)、「自分のためになると思ったから(57.6%)」がもっとも多い回答となった。次いで「仕事で知識不足・スキル不足を感じた(37.0%)」「賃金アップにつながると知ったから(26.7%)」が続いた。

  • リスキリングをしない理由、「忙しい」「何から始めればいいのか」「お金の余裕がない」など

 リスキリングを現在行っていない理由をたずねると(複数回答)、「時間がない/忙しい(39.1%)」が最多の回答となった。次いで、「何から始めればいいかわからない(20.6%)」「勉強にお金をかける余裕がない(19.8%)」が続いた。

  • リスキリングをしたいと思える月収の増額、中央値で1万円

 月収がいくら上がればリスキリングをしたいと思うか自由回答で聞いたところ(単一回答)、中央値は「1万円」となった。次いで、「5,000円」「5万円」が続いた。

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