働く女性の84.7％が仕事で「タイパ」を意識　一方、プライベートでは74.5％／女の転職type

　キャリアデザインセンターが運営する、女性の転職に特化した転職サイト「女の転職type」は、働く女性463名を対象に「タイパ（タイムパフォーマンス）」についてアンケートを実施しました。

※タイムパフォーマンス：「時間対効果」のことで、かけた時間に対して得られた効果や満足感を意味する。

Q.1 仕事でタイムパフォーマンス（タイパ）意識してる？

　女の転職type会員に、職場でタイムパフォーマンス（タイパ）を意識しているか聞いたところ、「意識している」が38.7％、「やや意識している」が46.0％と、合わせて84.7％の人が「意識している派」であることがわかった。

　年代別に見てみると、20代では「意識している」が26.7％であるのに対し、30代では39.2％、40代では44.9％と、年代が上がるにつれ意識している人が増加。年代が上がるにつれ役割が大きくなり業務のレベルが上がることや、家庭との両立が必要になることなどから、タイパへの意識が高まるのではと推察された。

Q.2 タイパを意識して仕事上している工夫は？

　タイパを意識して仕事上している工夫についてたずねると、「不要な業務の整理、削減」が75.3％で1位となった。次いで2位は「わからないことはすぐ質問する」で54.6％、3位は「タスクをカレンダーで時間管理する」で49.0％と続いた。

Q.3 職場は「時間効率化」のためにどんな取り組みをしてる？

　時間効率化のために職場でどんな取り組みが行われているかをたずねたところ、1位は「業務効率化ツールの導入」で36.5％、次いで「業務の削減」（25.9％）、「リモートワークの導入」（16.8％）、「会議時間の短縮」（16.4％）と続いた。

　一方、27.6％が「特に取り組みはない」と回答し、約3割の職場では時間効率化のための取り組みがなされていないことがわかった。Q.1で「意識していない」「わからない」と回答した人は15.4％であったことから、企業としての取り組みではなく個人で課題意識を持ち、時間効率化を進めている人が一定数いることがわかった。

　そのほかのコメントとしては、「得意な人に仕事を任せる」「研修を動画視聴型にする」「出来高を逐次記録する」などがあった。

Q.4 プライベートでタイパ意識してる？

　プライベートでタイパを意識しているかたずねたところ、「意識している」で23.1％、「やや意識している」で51.4％と、計74.5％の人が「意識している派」であることがわかった。Q．1において、仕事で意識している派の人は84.7％であったことから、プライベートの方が意識している人はやや少ないようだった。

　また、プライベートでタイパを「意識している」と回答した人の割合は、仕事で「意識している」と回答した人の割合に比べて年代差が少ない結果となった。

Q.5 タイパを意識してプライベートでしている工夫は？

　タイパを意識してプライベートでしている工夫は、「ネットで買い物をする」がもっとも多く60.0％。次いで2位が「動画はながら見をする」（43.5％）、3位が「遊ぶ相手を慎重に選ぶ」（35.1％）と続いた。

　そのほかのコメントとしては、「並行作業で家事をこなす」「あらかじめスケジュールを立て無駄のないように行動する」「至るところにカレンダーと時計を置く」などの回答があった。

Q.6 タイパを意識して生活することについてどう思う？

　タイパを意識して生活することについては、「とてもいいと思う」と「ややいいと思う」を合わせて80.4％と、8割の人が肯定派であることがわかった。

Q.7 Q.6のように答えた理由は？

Q.8 「タイパよく転職活動できそう」と思うサービス、機能は？

　転職活動のタイパ向上に役立ちそうだと思うサービス、機能について聞いたところ、「最適な求人を提案してくれるサービス」（66.3％）がもっとも多く、次いで「企業からスカウトされるサービス」（59.6％）、「転職アドバイザーによる転職サポート」（41.9％）という結果になった。